« Une qualité de vie exceptionnelle, des paysages à couper le souffle, des gens attentionnés, des possibilités d'emplois infinies », sont les constats qui ressortent de la grande campagne ...
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Près de 30 gestionnaires et entrepreneurs de l’Outaouais ont participé à la formation du 31 janvier organisée par Tourisme Outaouais. Le thème du forum RH a été « la ...
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VENEZ REPRÉSENTER VOTRE ÉTABLISSEMENT et recruter la relève de demain! Si vous avez des stages, des postes à temps partiel ou à temps plein à combler, nous vous invitons à participer ...
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La pénurie de main-d’œuvre est bien réelle au Québec et le secteur de l'hôtellerie n'est pas en reste. Les hôtels montréalais peinent à combler les postes vacants ...
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À Québec, la pénurie de main-d’œuvre préoccupe et touche plus particulièrement le milieu de la restauration. En fait, la situation est telle que certains bistros se voient forcés ...
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Le secteur du tourisme du Canada est en pleine expansion, ayant attiré un nombre record de visiteurs étrangers en 2017 et en 2018. Ce secteur est notre plus important produit d'exportation et il représente ...
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Pour faire face aux besoins de main-d'œuvre de l'industrie touristique, la ministre du Tourisme, Mme Caroline Proulx, ainsi que le ministre du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale, M. Jean ...
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Pour être compétitive et se démarquer, l’industrie touristique a effectué une démarche établissant clairement sa valeur ajoutée comme domaine d’emploi. À l’instar ...
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Le secteur touristique génère tout au long de l'année plus de 9% des emplois du Québec. Comme dans toute industrie prospère, la rareté de la main d'œuvre est un enjeu prioritaire. ...
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L’Institut de tourisme et d’hôtellerie du Québec (ITHQ) est très fier d’annoncer que Lukas Vallée-Valletta, diplômé du programme Hautes études en gestion hôtelière ...
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Description catégorie: Les finalistes ont démontré leur avant-gardisme en matière de gestion des ressources humaines, ont déployé une initiative innovante dans la gestion ...
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Pendant que de nombreuses organisations tentent toujours de s’adapter à l’arrivée des millénariaux parmi leurs employés, les jeunes de la génération Z, nés après ...
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