Responsable régional - Marketing et réseaux sociaux

Hôtel PUR Québec, a Tribute Portfolio Hotel / Québec

Hôtel urbain se trouve à 4 minutes à pied du quartier historique de Saint-Roch, à 2,7 km du Château Frontenac et à 3,2 km du site de la bataille et parc des plaines d'Abraham.

Les chambres élégantes sont dotées d'un mobilier moderne, d'une connexion Wi-Fi gratuite, d'une télévision à écran plat et d'un mini-frigo. Elles comprennent une douche de style européen ou une baignoire japonaise. Les suites offrent par ailleurs une vue panoramique sur la ville.

Un restaurant tendance propose une cuisine asiatique et américaine, tandis qu'un bar accueille ses hôtes dans une ambiance cosmopolite. L'hôtel possède en outre un centre de remise en forme, une piscine intérieure chauffée, un sauna, ainsi qu'un centre d'affaires et plus de 1 100 m² d'espaces de réunion. Le parking est soumis à un supplément.

Description

  • TITRE DU POSTE : Responsable régional- Marketing et réseaux sociaux
  • SERVICE : Département Marketing et Réseaux sociaux
  • SUPERVISEUR: Directrice générale

Le ou la directeur(rice) régional(e) en marketing et réseaux sociaux sera responsable de quatre hôtels à travers le Canada et surveillera étroitement les activités en marketing ainsi que les réseaux sociaux de tous les établissements.

Responsabilités

  • Élaboration du plan stratégique de marketing annuel
  • Responsable du marketing numérique et du développement de la marque sur le web
  • Conçoit, rédige et diffuse un contenu de qualité bilingue
  • Développement du calendrier de l’infolettre selon la base de la fréquence de courriel préétablie.
  • Planifie et actualise le calendrier en marketing numérique
  • Collabore avec la bannière dans le développement d’une campagne METT
  • Point de contact pour tous les influenceurs
  • Gestion de campagnes médiatiques ciblées (site web, matériel promotionnel,
  • affiches, etc.)
  • Développement créatif 
  • Gestion des médias sociaux (Facebook, Instagram, Linkedln, etc.)
  • Génère de nouvelles idées en lien avec les forfaits commerciaux et les incitatifs aux clients
  • Analyse des résultats de performance sur le web et les médias sociaux.
  • Suivi budgétaire et analyse des indicateurs clés
  • Participe aux réunions en lien avec le département
  • Développe des alliances avec le marché local

Exigences

  • Baccalauréat en marketing, en communication ou domaine connexes
  • Un minimum de 3 années d'expérience dans un poste similaire
  • Bilinguisme (français et anglais)
  • Très bonne connaissance des réseaux sociaux, de l’animation de communautés et du marketing numérique
  • Posséder d’excellentes habiletés interpersonnelles
  • Démontrer des attitudes professionnelles (Intégrité, aptitudes pour le travail d’équipe, autonomie, polyvalence, sens de l’initiative et de l’organisation.) 
  • Excellente connaissance de l’industrie touristique, de même que des produits et services de l’établissement
  • Avoir une bonne connaissance de la région de Québec et des points d’intérêt touristique
  • Excellentes habiletés pour la communication verbale et écrite
  • Faire preuve de leadership
  • Avoir une bonne tolérance au stress
  • Capacité à travailler sous pression
  • Maîtrise des logiciels de base (Word, Excel etc.) 

CONDITIONS:

  • Poste non-syndiqué
  • Horaire variable (jour, soir, etc.)
  • Salaire à discuter
  • Entrée en poste : Le plus tôt possible

Si ce défi vous intéresse, veuillez contacter Mme Laurence Gagnon-Gilbert aux ressources humaines via ce site.


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Nominations

NOMINATIONS DES 7 DERNIERS JOURS + SEMAINE DU 12 AVRIL 2021

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