Gestionnaire des ventes – réunions et congrès, Marché américain

Tourisme Montréal / Montréal

Tourisme Montréal est un organisme privé sans but lucratif qui fait la promotion de Montréal comme destination touristique depuis plus de 100 ans. Grâce à son travail, la métropole se positionne aujourd’hui comme l’une des plus importantes destinations à l’international. Au quotidien, l’organisme déploie de nombreuses initiatives pour offrir une expérience unique aux visiteuses et visiteurs tout en maximisant les retombées économiques, sociales et culturelles du tourisme de façon harmonieuse et soucieuse. Rassemblant plus de 1 000 membres de l’industrie touristique, il joue un rôle de premier plan dans la gestion et le développement de l’offre touristique montréalaise. Tourisme Montréal contribue également au développement économique, urbain et culturel de Montréal.

Chez Tourisme Montréal, on est animé·es par une passion commune et motivé·es par une mission rassembleuse. On est fier·ères de contribuer à faire rayonner Montréal avec une organisation reconnue comme un chef de file de l’industrie touristique. On s’accomplit en ayant un impact positif, au-delà même de notre métier, et on le fait en équipe. On sent qu’on fait une différence et ça nous propulse. Tourisme Montréal est un terrain de jeu grand ouvert, où on sent que notre contribution est significative.

Description

Fonction principale

Sous la responsabilité de la Directrice des Ventes, vous aurez comme mission de propulser Montréal comme destination de choix. Vous aurez la responsabilité d'atteindre les objectifs de vente, tout en planifiant et organisant vos activités pour garantir leur succès. Vous aurez également un rôle d’ambassadeur de votre marché auprès des partenaires et d’ambassadeur de Montréal auprès des clients.

Poste permanent - Temps plein.

Responsabilités

Responsabilités et Tâches :

• Établir un plan d’action annuel afin de déployer le plan stratégique des Ventes Affaires.
• En collaboration avec le ou la Directeur(trice) régional(e) basé(e) dans le marché, identifier et solliciter des comptes ayant un potentiel pour Montréal, et les convaincre de tenir leurs événements dans notre magnifique ville.
• Qualifier les listes de clients potentiels pour les missions commerciales au Canada ou aux Etats-Unis
• Répondre aux occasions d’affaires, faire l’entrée de données dans le CRM et en assurer sa mise à jour
• Assurer un suivi rigoureux auprès des clients et des partenaires.
• Collaborer avec l'équipe du Palais des Congrès de Montréal ainsi qu’avec les membres hôteliers et autres.
• Participer activement aux tournées de familiarisation, visites d'inspection et présentations aux clients et produire les rapports demandés.
• Développer et maintenir des relations d'affaires harmonieuses avec les partenaires institutionnels et corporatifs de Tourisme Montréal.
• Produire les rapports de frais de représentation et de voyages;
• Participer aux réunions des ventes de Tourisme Montréal et adhérer aux politiques de l’organisation; • Participer activement aux activités de réseautage organisées par Tourisme Montréal et par les membres;
• Se maintenir à jour sur les nouveautés Montréalaises, la compétition et l’actualité américaine

STATUT: Permanent - Temps plein

Rejoignez-nous et faites briller Montréal sur la scène internationale des réunions et congrès!

Exigences

Exigences académiques et expérience

• Formation universitaire de 1er cycle pertinente ou expérience équivalente.
• Minimum de cinq ans d'expérience en ventes, avec une excellente connaissance de l'industrie hôtelière ou des congrès.
• Avoir une bonne connaissance de Montréal.
•  Bonne connaissance du marché américain un atout.

Compétences et Habiletés

• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit (environnement de travail bilingue)
• Maîtrise de la Suite Office (Outlook, Word, PowerPoint) et connaissance des bases de données (CRM)
• Bonne capacité de rédaction de courriels, de rapports et habiletés de présentation
• Capacité de négociation, bonne gestion des priorités et gestion au stress.
• Professionnalisme, bonne écoute, et aptitude au service à la clientèle. • Leadership et esprit d'équipe, avec une disponibilité pour des voyages fréquents et des horaires flexibles.
• Attitude positive;
• Esprit d’équipe.

Ce que nous offrons

• Salaire annuel concurrentiel déterminé en fonction d'une échelle salariale, indexé annuellement
• Programme attractif de bonification en lien avec l’atteinte des objectifs
• REER collectif égalé par l’employeur jusqu’à concurrence de 5 % du salaire • 3 semaines de vacances payées dès le début de l’année de référence
• Assurances collectives complètes, PAE et télémédecine après 3 mois, en partage de coûts 50/50
• Compte santé de 250$ par année
• Jours ouvrables de congé payé entre Noël et le Jour de l’an, 7 journées de congé maladie et 3 journées de congés personnels par année civile
• Contribution de l’employeur à 50% du coût sur l’abonnement annuel Opus (+ 8% rabais portion payé par STM, RTM)

Ce n‘est pas tout

• Horaire de 35 heures et horaire compressé l’été permettant de finir à midi le vendredi, de la Saint-Jean à la fête du Travail
• 9 jours fériés + 1 jour à Pâques
• Politique de travail hybride offrant jusqu’à 2 jours par semaine en télétravail ; possibilité de faire du télétravail jusqu’à 10 jours consécutifs par année, en combinaison d’une ou de deux semaines de vacances ;
• Programme d’accueil, d’intégration structurée visant la cohésion d’équipe et la transversalité ;
• Programme de développement des compétences et de formations ;
• Accès à plusieurs attraits touristiques, événements et festivals gratuits, toute l’année ;
• Un bureau lumineux en plein cœur du Centre-ville, à proximité du métro McGill et Bonaventure, à côté de l’hôtel Reine-Élizabeth
• Invitations et billets gratuits pour des événements culturels et sportifs.
• Une équipe soudée et un environnement de travail dynamique.

En posant votre candidature, vous consentez expressément au partage des données confidentielles figurant dans votre application au sein de notre entreprise. Vous consentez aussi à ce qu'on utilise votre numéro de téléphone pour vous contacter par texto ou appel téléphonique concernant le processus de recrutement et les opportunités d'emploi. Les informations seront traitées de manière confidentielle et utilisées exclusivement dans le cadre du processus de recrutement. Nous nous engageons à respecter les lois et réglementations en vigueur en matière de protection des données personnelles, assurant ainsi la confidentialité des informations que vous nous avez fournies. Votre confiance est essentielle, et nous veillons à prendre toutes les mesures nécessaires pour protéger vos données tout au long de la procédure de recrutement.

Le genre masculin est utilisé sans aucune intention de discrimination et dans le seul but d'alléger le texte.